Sulla Gazzetta Ufficiale n.287 del 7-12-2013 è stata
pubblicata la Delibera del Senato del 4 dicembre 2013 con cui avviene l'
"Istituzione di una Commissione parlamentare di inchiesta sul fenomeno
degli infortuni sul lavoro e delle malattie professionali, con particolare
riguardo al sistema della tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di
lavoro."
La Delibera indica che saranno venti i senatori che vi
faranno parte, nominati dal Presidente del Senato in proporzione al numero dei
componenti dei Gruppi parlamentari.
Fra i compiti della Commissione ci saranno quelli di accertare:
a) la dimensione del fenomeno degli infortuni sul lavoro e
delle malattie professionali, con particolare riguardo al numero delle morti,
alle malattie, alle invalidità e all'assistenza alle famiglie delle vittime,
individuando altresì le aree in cui il fenomeno è maggiormente diffuso;
b) l'incidenza e la prevalenza del fenomeno in ragione del
genere delle vittime, attraverso lo svolgimento di appropriate analisi;
c) l'entità della presenza dei minori, con particolare
riguardo ai minori provenienti dall'estero e alla loro protezione ed
esposizione a rischio;
d) le cause degli infortuni sul lavoro, con particolare
riguardo alla loro entità nell'ambito del lavoro nero o sommerso e del doppio
lavoro;
e) il livello di applicazione delle leggi antinfortunistiche
e l'efficacia della legislazione vigente per la prevenzione degli infortuni,
anche con riferimento all'incidenza sui medesimi del lavoro flessibile, o
precario;
f) l'idoneità dei controlli da parte degli uffici addetti
all'applicazione delle norme antinfortunistiche;
g) l'incidenza complessiva del costo degli infortuni sulla
finanza pubblica, nonché sul Servizio sanitario nazionale;
h) quali nuovi strumenti legislativi e amministrativi siano
da proporre al fine della prevenzione e della repressione degli infortuni sul
lavoro e delle malattie professionali;
i) l'incidenza sul fenomeno della presenza di imprese
controllate direttamente o indirettamente dalla criminalità organizzata;
l) la congruità delle provvidenze previste dalla normativa
vigente a favore dei lavoratori o dei loro familiari in caso di infortunio sul
lavoro.